留雁村保洁员清扫村道上的落叶。 记者 蒋须俊 摄
本报记者 蒋须俊 通讯员 马雨秋
春到乡村，桃红柳绿。走进丹阳高新区留雁村，一条宽阔的水泥大道伸向村中，掩映在绿树及菜花丛中的村庄，干净整洁、生态宜人；村内的池塘碧波荡漾、水清岸绿，房前屋后看不到一点杂物和碎屑。陪同记者采访的现任村会计付晓说，村庄环境能有如此大的变化，得益于村里聘请了两位专职保洁员，他俩像城里的环卫工一样进行全天保洁，可以说是村庄的“美容师”。
3月31日上午八点多，记者在留雁村中的一条道路上见到了正在清扫落叶的专职保洁员岳木良。60多岁的他，家住留雁自然村，当过多年的生产队长和村民小组长，由于工作肯吃苦，在群众中有着良好的口碑。老岳告诉记者，自己负责保洁的留雁自然村，有11个村民小组，共计300多户农户。为搞好村庄环境保洁工作，每天早上六点多，他就推着一辆三轮车出来，依次对村内几条道路、沟塘、公厕以及其他公共区域进行清扫和保洁，一般要忙到上午11点半。待中午回家吃完饭后，下午一点半又继续上岗投入保洁。在他附近的一处垃圾箱旁，垃圾拖运工冷师傅正开着一辆拖拉机前来收集、清运，使全村的生活垃圾做到每日一扫、全天保洁、日产日清。
而在留雁村的大冷甲、小冷甲和周甲三个自然村，担负村庄保洁任务的则是村组推选的另一位曾做过电灌站放水管理员的冷甲组另一位六旬村民。据他俩介绍，除了日常保洁外，他们还不定期对村民房屋后的杂草进行防除，这样既使村民家房前保持干净整洁，又让每家每户的屋后环境也美起来、敞亮起来。
下辖4个自然村、拥有20个村民小组的留雁村，为何只设置两名专职保洁员呢？村委会干部冷永和告诉记者，早在2010年，留雁村就荣获江苏省卫生村和镇江市文明村殊荣。原先村里设有7个保洁员，但工资报酬和其他村一样每月都是500元左右。
去年5月，留雁村在全面实施村庄人居环境整治后，为强化村庄环境的长效管护，村“两委”决定在全村选任两名工作负责、善于吃苦、在群众中有一定威望的60岁左右的老年村民，担任村庄专职保洁员，并将上级政府这块保洁资金拿到村里统筹，将专职保洁员的月工资报酬一下提高到3000元（其中，每月基本报酬2500元，绩效浮动奖每月500元），不足部分全部由村委会补贴。“虽然村里一年要为此贴补几万元，但村庄保洁效果好了，环境改善了，老百姓满意了，这个钱花得值！”冷永和说道。
“一般从事村庄保洁的人员，工资报酬都不高，他们每天上午干完一两个小时的保洁活后，通常还去附近农业基地打工或是企业务工，村庄保洁对他们而言，只是兼业，很难做到全天保洁。因此，村庄保洁效果也不尽如人意。”曾担任过多年留雁村会计的俞国海告诉记者，现在，村里的专职保洁员待遇提高了，就如同城里的专职环卫工一样，将村庄保洁作为自己每天上班的一项工作，增强了他们的责任心。有时保洁任务繁重的话，他们5点多就上岗了，消除了以前保洁工存在的应付和混日子思想，工作尽心尽力，受到了群众的好评。前几天，村里一位老人在烧土灶时险些引发火灾事故，被烧黑的大堆柴草秸秆移出家门后，作为保洁员的岳木良一直忙到中午12点多，才将这些柴草秸秆清扫完毕。
为提升农村人居环境质量，巩固美丽家园建设成果，留雁村建立健全了村庄环境长效管理机制。俞国海说，村两委干部分片包干，加强日常巡查管理和保洁监管，并通过村规民约，引导村民共建共管美好家园，当好乡村振兴的主人。由于村庄环境整治和长效管理成绩突出，近日，留雁村被评为2020年度高新区村庄环境长效管理工作先进单位、农村人居环境整治之村庄整治工作先进单位。
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