本报讯（记者 丽萍）今年的创业担保贷款发放了多少？全市的就业情况怎么样？企业职工待遇水平如何？……带着这些问题，昨日下午，市委书记黄春年带队走进人社局，专题调研我市人力资源和社会保障工作。黄春年强调，要切实提高政治站位，坚持以人民为中心的发展思想，突出抓好就业工作来保民生、稳民心、固根基，创新思维、勇于担当，筑牢织密社会保障网。
围绕企业稳岗就业情况，黄春年走进丹阳龙江钢铁有限公司实地调研。龙江钢铁有职工2300人，其中外地员工占职工总人数的三分之二。疫情下，企业坚持不裁员、不降薪，稳住就业岗位。上半年，我市为该企业发放普惠性稳岗返还17.07万元，应急稳岗返还44.54万元，减免社会保险费99.93万元。在丹阳琦瑞机械有限公司，黄春年走进生产车间，了解企业产品优势、生产经营状况及市场份额的基础上，为企业发展支招。该公司共有职工127人，主要以本地员工为主。针对今年公司紧缺熟练技术工的现实难题，我市通过现场招聘会、手机直播招聘等方式为企业解决缺工问题。
今年以来，市人社局面对新情况、新变化，坚持将保就业摆在重中之重位置，确保就业形势总体稳定。通过开展线上招聘，上半年累计为1720家企业发布招聘信息，提供就业岗位3.7万余个；通过开启“员工返丹直通车”，帮助16家企业接回农民工497人，保障企业复工复产。上半年，全市城镇新增就业7796人，新增转移农村劳动力1142人，城镇登记失业率控制在2.22%以内。通过深化全民创业行动，推出富民创业担保贷款“掌上贷”，上半年我市为51名创业者发放创业担保贷款1098万元，扶持386人自主创业。同时，该局还落实稳岗返还、社保费用减免、就业创业服务补贴等一揽子惠民惠企政策，为1197家企业发放稳岗返还资金1303.68万元，惠及职工65255人；发放首批应急稳岗返还资金166.72万元；发放一次性吸纳就业补贴102.66万元。
座谈中，黄春年说，今年中央经济工作会议把稳就业放在“六稳”首位，摆在突出位置，可见其重要意义，人社部门作为就业主管部门，必须提高认识，扎实推动，落实到位。要立足实际，把就业优先摆在更加突出位置，精准推进就业各项工作，开展技能培训，实现工人和岗位精准对接；要与专业院校进行合作，培养技术工人，让稳就业工作更精细、更到位；要突出个性化措施，对特殊群体的个性化就业需求精准引导和帮扶，挖潜一些难度不大、在家门口就可以解决困难群体就业的公益岗位，怀着对特殊群体、易感人群的人文关怀，帮助他们实现更好的就业，破解“就业难与招工难并存”的结构性矛盾。
黄春年强调，稳就业还要突出标准化，要通过企业用工规范化、政府服务标准化，依法依规做好就业保障和劳动关系规范。
最后，黄春年希望人社部门做好攻坚克难的准备，带头在法治轨道上解决问题、化解矛盾，把我市社会保障“网”织得更实更密、更公平、更规范、更法治、更牢固。
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